O mnie

Znalezienie wymarzonej pracy to nie przypadek – to proces, który wymaga przemyślanej strategii. Wiem to z własnego doświadczenia. Przez długi czas moje aplikacje pozostawały bez odpowiedzi, więc zacząłem analizować proces rekrutacji, testować różne metody i optymalizować CV oraz profil LinkedIn. Dzięki temu zrozumiałem, co naprawdę liczy się dla rekruterów.
Przeszedłem dziesiątki rozmów – z HR, specjalistami technicznymi, biznesowymi i klientami. Moim największym osiągnięciem było zdobycie zaproszeń na rozmowy w trzech z czterech firm Big Four Audytowego (KPMG, Deloitte, PwC, EY) – do czwartej po prostu nie aplikowałem. 😉
Te firmy mają jedne z najwyższych standardów rekrutacyjnych, a mimo ogromnej konkurencji udało mi się przejść ich selekcję. Wiem więc, co naprawdę liczy się dla rekruterów i jak wyróżnić się na rynku pracy.
Dziś pomagam innym uniknąć błędów i szybciej osiągnąć sukces. Wspieram zarówno osoby wchodzące na rynek pracy, jak i doświadczonych specjalistów szukających nowych wyzwań. Jeśli chcesz, by Twoje CV wyróżniało się, profil LinkedIn przyciągał właściwe oferty, a aplikowanie było bardziej efektywne – dobrze trafiłeś. Razem zwiększymy Twoje szanse na sukces!